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Zukunftsbilder entwerfen

Die Vision lässt sich als kraftvolles Bild der Zukunft zeichnen, das sich über den Sinn verstehen lässt, begeistert und bewegt.

Dieses Bild der Zukunft bildet gemeinsam mit dem Wissen über den Zweck und den Werten der Organisation Orientierung für das Handeln von Führungskräften und Mitarbeitenden. Im Leitbild wird die gemeinsame Identität skizziert.

Entlang dieses Entwicklungsprozesses wird man rasch mit Komplexitäten und Widersprüchlichkeiten konfrontiert. Diese geben Aufschlüsse darüber, an welchen Quietschpunkten Entwicklungen notwendig sind.

Bei der Ausgestaltung ist speziell darauf zu achten, dass nicht die marketingrelevante Formulierung von vordergründiger Bedeutung ist, sondern die Entschlossenheit, mit der definierte Maßnahmen betrieben werden und wie ernst zu Grunde liegende Werte tatsächlich gemeint sind. Der Fokus liegt auf deutlichen Signalen, die Zukunft aktiv zu gestalten.

Ihr Nutzen:

  • Bilder der Zukunft (er)kennen und die Herausforderungen der Gegenwart gestalten
  • Klarheit im Innen und Außen der Organisation erhalten
  • Quietschpunkte im Unternehmen identifizieren und bearbeiten

Weitere Infos:

 


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